平安銀行再次成為行業巨頭,業績釋出會引領新風潮
平安銀行再次展現出其在行業中的引領地位,成為第一家釋出年報並舉行年報業績釋出會的上市銀行。這種爭第一的勁頭與其股票相得益彰。對於投資者來說,上市公司追求卓越是件好事,唯有如此,業績才能持續增長,投資者才有望獲得穩定回報。
2023年的業績尚待觀察,但這次的年報業績釋出會確實取得了巨大成功。從股價表現來看,釋出會當天平安銀行股價高開高走。會議召開不久,股價上漲幅度一度達到5.08%,顯然,投資者對會議內容給予了積極的回應。隨後股價略有回落,但仍保持了3%以上的漲幅。
在細觀了業績釋出會內容後,我感到非常振奮。平安銀行正處於改革創新的前沿,所展現的“新”方向令投資者期待不已。接下來,我將重點分享投資者關注的三個值得看好的新方向。
新方向一、高分紅策略
平安銀行長期以來一直備受投資者詬病的一點就是分紅比例偏低。尤其近年,股價下跌,分紅不增反降讓投資者倍感抱怨。相比之下,國有銀行高額分紅,股價連連攀升,形成鮮明對比。為打破這一困局,平安銀行果斷制定了大幅提高分紅比例的策略。不再逐年提升,而是一舉將分紅比例直逼部分高分紅國有銀行的水平,達到30%。這一舉措基本顛覆了以往慣例,平安銀行過去6年分紅比例一直較低,甚至曾被指責未有提升分紅意願。而現任行長冀光恆更在業績釋出會上表示,對投資者分紅是義不容辭。這表明,平安銀行提高分紅比例不只是一時之舉,而將是未來長期堅持的戰略。
新方向二、風險控制戰略
長期以來,我們認知中的平安銀行一直以高收益掩蓋高風險為特點。例如,曾推出的產品新一貸最高利率達到9%以上,雖申請方便,受眾廣泛,但隨著時代變遷,平安銀行已轉變對風險與回報的平衡關係。首席財務官項有志表示:“我們主動管控高收益、高風險業務”。負責零售業務的張朝輝行長助理也強調:“逐步降低部分高風險、高定價客戶群”。管理層言行一致,確實已有實質行動。2023年年報中,曾被提及的高風險高收益產品“新一貸”再未出現。在經濟下行、利率下滑的大環境下,維持高利率變得困難。高利率可能不被回報,而高風險卻愈發凸顯,進而導致銀行本身出現風險。
新方向三、管理層最佳化策略
本次業績釋出會,平安銀行齊聚了6位高層領導人物。其中,新任行長冀光恆、主管對公的副行長楊志群、首席財務官項有志、主管零售的行長助理張朝暉、首席風險官吳雷鳴、董事會秘書周強。除兩人外,其他四位新進領導。儘管楊志群有副行長經歷,主要關注深圳分行,冀行長在其前職經歷更豐富,曾在多家銀行擔任要職,對比以前平安銀行行長鬍躍飛,更具豐富經驗。張朝暉並未在年報中亮相,但有據稱其曾擔任上海分行行長,同樣受到讚譽。吳雷鳴和張朝暉均未詳細介紹,但冀行長給出正面評價。冀行長特別強調對幹部選拔的重視,要求總部領導和部門負責人均需分行行長經驗。這種從業務中選拔管理層的做法鼓舞了一線幹部和員工。
從股價表現來看,作為一名投資者,我認為冀行長擔當重任,意欲挽救局勢。在他上任不到一年的時間內,滿足了投資者渴望高股息的期盼,轉變高收益掩蓋高風險的業務模式,領導層晉升與任命也顯露出決斷力。新平安銀行的誕生為投資者注入新的希望。希望在他的領導下,平安銀行股價能迅速回升至20元以上。
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